課程體系改革的工作目標是：基于所制定的《人才培養方案》，完成各專業課程體系的設置研究、定型，以及相關教學文件體系的配套起草，同時，還需要找出在新的《人才培養方案》與《課程體系改革方案》指導下，本專業各類教學支撐條件所存在的不足與問題，最終，形成本專業的《專業教學標準》等核心教學文件。
課程體系改革中，需要研究的內容及形成的思路包括：
